Hoger jeugdloon en uw loonkosten

De verhoging gaat in stappen. Zo kunnen werkgevers er aan wennen en kan de overheid het effect van elk stapje meten. Voor bbl-leerplekken in het mbo komt mogelijk een uitzondering op de verhoging. Anders bestaat het risico dat werkgevers minder leerplekken gaan bieden. Een deel van de loonkostenstijging van 21- en 22-jarigen wordt gecompenseerd […]

Ziekmelding via Whatsapp?

Vast staat dat de werknemer op de hoogte moest zijn van de ziekmeldingsprocedure. Die stond in de arbeidsovereenkomst en was bovendien medegedeeld in functioneringsgesprekken, een e-mail en een brief. Door de handelwijze van de werknemer kon de bedrijfsarts de gestelde arbeidsongeschiktheid niet controleren. Uit de oproepen om te komen werken moest de werknemer begrijpen […]

Onder werktijd op Whatsapp?

Dit voorbeeld komt uit recente rechtspraak. De werkgever mag inderdaad een deel van het loon inhouden. De rechter woog mee dat de werknemer in strijd handelde met het bedrijfsreglement. Incidenteel en beperkt gebruik voor persoonlijke doeleinden van de elektronische communicatiemiddelen was daarin toegestaan. Maar niet meer dan dat. Volgens de rechter was de […]

Aftrek huur zzp-ers toch aangepast

De kosten en lasten die samenhangen met een gehuurde woning worden volledig van aftrek uitgesloten, met uitzondering van de kosten en lasten van een zelfstandige werkruimte. Dat is kort gezegd een werkruimte met een eigen in- of opgang en eigen sanitair. Voor zzp-ers en ondernemers zonder BV wordt als een soort compensatie voorgesteld […]

Uw innovatiekosten in 2017 verlagen?

Wilt u vanaf januari 2017 de (loon)kosten van uw innovatie-project verlagen? Dien dan uiterlijk 30 november een WBSO-aanvraag in. Zelfstandigen hebben nog de tijd tot en met 1 januari 2017. Bedrijven mogen maximaal 3 keer per jaar een aanvraag indienen. Voor zelfstandigen geldt geen maximum. Tip: Wilt u lezen hoe andere ondernemers gebruik […]

Berichten
Pagina's
Categorieën
Maandelijks

Archieven op maand: